Om als team een goede start te maken met Klasseplan kunnen we de knoppentraining voor het werken met Klasseplan van harte aanbevelen. We gaan dan na een korte introductie praktisch aan de slag om zo het programma Klasseplan te leren kennen. Tijdens deze training leren de cursisten hoe het programma Klasseplan werkt. We bespreken Lees verder
Een uur online uitleg over Klasseplan en bespreken van vragen en geven van tips. Dat is de online starttraining van Klasseplan. Tijdens deze training leren de cursisten hoe het programma Klasseplan werkt. We bespreken onder andere de onderdelen jaarplanning, groepsplan en de (digitale) weekplanning en het logboek. We maken een goede start met het Lees verder
Effectief leren begint bij eigenaarschap van leerlingen bij hun eigen leerproces. Eigenaarschap is een basisvoorwaarde voor meer onderwijs op maat. Daarom gaan we binnen deze training aan de slag met het centraal zetten van de leerling. Een leerling kan en weet vaak veel meer dan we denken als het gaat om zijn eigen leerproces. Lees verder
Waarom stel je eigenlijk een groepsplan op? Wat is de verbinding met de geformuleerde onderwijsbehoeften van alle leerlingen? En wat is de verbinding met de praktijk? Hoe zorg ik ervoor dat het groepsplan niet alleen iets op papier is, maar dat het ook echt wat toevoegt aan het werken in de groep? De antwoorden Lees verder
Het doel van een schoolplan is richting geven en inspireren. Dan is een schoolplan op een poster een perfecte manier om dit te ondersteunen. Vanuit de inhoud van je schoolplan en gesprekken met het team gaan we op zoek naar de juiste vorm van een schoolplan op een poster. Twee voorbeelden vind je hieronder. Lees verder
NieuwLeren kan u prima ondersteunen bij het opstellen van uw schoolplan en jaarplan. We werken bij het opstellen van de schoolplannen met het programma Schoolplan.nu. Onze begeleiding bestaat uit de volgende fasen: Van visie naar plan In deze fase maken we de kaders helder. Het strategisch beleidsplan vormt hierin het startpunt. We denken hier samen met directeuren Lees verder